23 de Ene, 2023 . RespectAbility es una organización sin fines de lucro diversa dirigida por personas con discapacidades que trabaja para crear un cambio sistémico en la forma en que la sociedad ve y valora a las personas con discapacidades, y que promueve políticas y prácticas que empoderan a las personas con discapacidades para que tengan un futuro mejor. Nuestra misión es luchar contra los estigmas y promover oportunidades para que las personas con discapacidad puedan participar plenamente en todos los aspectos de la comunidad.
RespectAbility sabe que somos más fuertes y mejores cuando aceptamos, damos la bienvenida y respetamos a todas las personas. Desde el primer día, RespectAbility tenía políticas de diversidad e igualdad intencionales aprobadas por la junta. Somos una organización de ?Nada sobre nosotros sin nosotros?.
RespectAbility brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o genética. Además de los requisitos de la ley federal, RespectAbility cumple con las leyes estatales y locales aplicables que rigen la no discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluido el reclutamiento, la contratación, la colocación, la promoción, la terminación, el despido, el retiro, la transferencia, las licencias, la compensación y la capacitación.
RespectAbility tiene un compromiso con los esfuerzos individuales y organizacionales para generar respeto, dignidad, justicia, compasión, igualdad y autoestima a fin de crear un entorno que sea inclusivo para todos en nuestra organización y la comunidad de personas con discapacidad. Reconocemos y honramos el valor fundamental y la dignidad de todas las personas. Nos comprometemos a crear y mantener un entorno que respete las diversas tradiciones, herencias y experiencias.
Las personas con discapacidad constituyen el grupo minoritario más grande de los Estados Unidos. De hecho, una de cada cinco personas en Estados Unidos tiene una discapacidad, y esto incluye a personas de todos los géneros, razas, orientaciones sexuales y otras minorías. Además, debido a un accidente, envejecimiento o enfermedad, la discapacidad puede afectar a cualquier persona en cualquier momento. RespectAbility cree que todas las personas con problemas de desarrollo, físicos, sensoriales, de salud mental y otras diferencias merecen poder alcanzar sus esperanzas y sueños, como cualquier otra persona.
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